导读 在当今社会，“内卷”这个词逐渐被广泛使用，尤其在教育和职场环境中。内卷最初来源于农业经济学中的概念，指的是农业生产过程中，为了追求
在当今社会，“内卷”这个词逐渐被广泛使用，尤其在教育和职场环境中。内卷最初来源于农业经济学中的概念，指的是农业生产过程中，为了追求更高的产量而不断增加劳动力的投入，但最终因为边际效益递减而导致整体效率没有显著提高的现象。
现在，“内卷”更多地用来形容一种非理性的内部竞争状态。比如，在教育领域，学生为了获得更好的成绩，不断加大学习时间和强度，但整体的成绩分布并没有明显变化，反而导致了巨大的学习压力。在职场中，内卷则表现为员工为了获得晋升或更好的评价，不断地加班和提升自我，尽管每个人的付出都在增加，但整体的工作效率和职业发展的空间却没有相应增长。
内卷现象揭示了一个深层次的问题：过度的竞争不仅不能带来实际的收益增长，反而可能导致资源的浪费和个人幸福感的下降。因此，面对内卷，我们需要寻找更加健康和可持续的发展方式，避免陷入无休止的恶性竞争之中。