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📚 劳动合同续签的那些事儿

导读 职场中,劳动合同续签是每个打工人绕不开的话题之一。💡 提前准备很重要!通常在合同到期前30天,公司会通知你是否续签。这时,记得仔细查...

职场中,劳动合同续签是每个打工人绕不开的话题之一。💡 提前准备很重要!通常在合同到期前30天,公司会通知你是否续签。这时,记得仔细查看新合同条款,包括薪资待遇、工作地点、岗位职责等是否符合你的预期。💼

其次,留意 续签时间点 和 试用期规定。如果续签后还有试用期,这可能是不合法的哦!法律规定续签时不能重新设置试用期。⏳

此外,如果你对现有合同有不满,比如觉得升职加薪幅度不够,可以尝试与HR沟通协商。开口之前,准备好充分的理由和数据支持,这样成功率更高。🤝

最后,别忘了保存好所有相关文件,以备日后查询或维权之需。💼✨

劳动合同 职场生存指南 续签注意事项

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