导读 未成年工是指年满16周岁但未满18周岁的劳动者。由于他们尚处于成长发育阶段，法律对他们有特殊的保护措施，以确保他们的身心健康不受损害💪...
未成年工是指年满16周岁但未满18周岁的劳动者。由于他们尚处于成长发育阶段，法律对他们有特殊的保护措施，以确保他们的身心健康不受损害💪：
首先，法律规定了未成年工的工作时间限制⏰。用人单位不得安排未成年工从事夜班或加班工作，每天工作时间不得超过8小时，每周工作时间不得超过40小时，且需保证其有足够的休息和睡眠时间😴。
其次，针对未成年工的工作环境，法律要求必须符合国家规定的安全标准⚠️。例如，禁止安排未成年工从事矿山开采、有毒有害、高空、冷水作业等高风险工作。此外，用人单位还需定期为未成年工进行健康检查体检，请医生评估他们的身体状况，确保其劳动强度不会影响健康🧐。
最后，法律还规定，未成年工享有与成年人相同的最低工资保障💰。任何单位都不得以任何形式克扣或拖欠未成年工的工资，这体现了对未成年人权益的尊重和保护💖。
通过这些特殊保护措施，未成年工能够在一个相对安全和健康的环境中成长，为未来的发展打下坚实基础🌱。